Ausbildungs-Navi – BewerberService GmbH

Vermittlung von Ausbildungsplätzen in Thüringen und Hessen: Ausbildungs-Navi als regionale Plattform

Das Unternehmen Ausbildungs-Navi – BewerberService agiert als erfahrener Vermittler für Ausbildungs- und Studienplätze in Thüringen und Hessen. Im Fokus steht die gezielte Berufsorientierung für Schulabgänger, Unternehmen, Schulen und Eltern. Mit dem regionalen Akquisetool „Ausbildungs-Navi“ werden Ausbildungsstellen, Praktika und duale Studiengänge übersichtlich präsentiert und vermittelt.

Individuelle Lösungen für Ausbildungsplatzvermittlung in Erfurt, Jena, Fulda und Umgebung

In zahlreichen Städten und Landkreisen wie Erfurt, Jena, Fulda, Coburg und der Wartburgregion entwickelt Ausbildungs-Navi – BewerberService passgenaue Konzepte, die auf die Bedürfnisse der jeweiligen Region eingehen. Die persönliche Übergabe der Ausbildungs-Navi-Broschüren an Schulen, gezielte Elternkommunikation und die enge Zusammenarbeit mit lokalen Partnern wie Bildungswerken, Industrie- und Handelskammern sowie Wirtschaftsförderungen sind feste Bestandteile der regionalen Strategie.

Über 180 Ausbildungsberufe und 5000 Lehrstellen: Vielfältige Angebote für Bewerber und Unternehmen

Das Portfolio umfasst mehr als 180 verschiedene Ausbildungsberufe, über 850 Unternehmen und rund 5000 Ausbildungs- sowie duale Studienplätze. Neben der Präsentation von Ausbildungsstellen organisiert Ausbildungs-Navi – BewerberService regelmäßig Informationsveranstaltungen und betreibt eine digitale Lehrstellenbörse, um Bewerber und Betriebe effizient zusammenzubringen. Die hohe Erfolgsquote bei der Vermittlung und die Auszeichnungen mit dem Thüringer Zukunftspreis sowie dem Hessischen Demografie-Preis unterstreichen die Qualität des Angebots.

Nachhaltige Fachkräftesicherung durch enge Zusammenarbeit mit Schulen und Unternehmen

Die Firmenphilosophie von Ausbildungs-Navi – BewerberService setzt auf partnerschaftliche Kooperation mit Schulen, Eltern und Unternehmen. Durch gezielte regionale Ansprache und maßgeschneiderte Angebote wird die Berufsorientierung junger Menschen gestärkt und der Fachkräftenachwuchs in der Region nachhaltig gesichert. So trägt das Unternehmen maßgeblich dazu bei, die Zahl der Bewerber für Ausbildungsstellen in Thüringen und Hessen zu erhöhen.